28 jan 2025
II WORKSHOP DE BIOMEDICINA E ESTÉTICA DA FAAG – FACULDADE DE AGUDOS
A FAAG realiza no próximo dia 8 de Fevereiro seu II Workshop de Biomedicina e Estética, o evento contará com palestras e demonstrações ao vivo com profissionais renomados do setor.
As inscrições já estão abertas: INCREVA-SE
Valores
Lote 1: R$ 55,00 (Cinquenta e Cinco Reais) – Disponível de 20/01 à 03/02/2025
Lote 2: R$ 77,00 (Setenta e Sete Reais) – Disponível de 04/02 à 07/02/2025
Lote 3: R$ 100,00 (Cem Reais) – Disponível no dia do evento
Cronograma
Data: 08 de Fevereiro de 2025
08h – Coffee-break Boas-Vindas
08h30 – Abertura
09h – Emagrecimento: acelerador metabólico e a intradermoterapia como aliados – Dra. Tatiane Fernanda Sylvestre
10h – Preenchimento do lóbulo auricular – Dra. Ana Paula Cavalini
11h – O potencial de 3 ml na harmonização – Dra. Giovanna Taneno
12h – Almoço
13h – Endoshape: tecnologia de emagrecimento e rejuvenescimento através da fibra óptica – Dra. Vanessa Bergamo
14h – Posicionamento na HOF – MKT e vendas – Dra. Dayana Kubota
15h – Pele perfeita: como atingir os seus melhores resultados e se tornar uma referência – Dra. Giselle Mello
16h – Coffee-break
16h30 – Protocolos avançados do Lavieen – Dr. Hélio Kurebayashi
17h30 – Demonstração “ao vivo” – Lavieen – Dr. Hélio Kurebayashi
19h – Encerramento (sorteio de brindes)
* A Organização do II Workshop de Biomedicina e Estética da Faculdade de Agudos, reserva-se o direito de alterar e/ou substituir algum Workshop em caso de necessidade.
2 dez 2024
A Associação Brasileira de Mantenedoras de Ensino Superior renovou para o biênio 2024/2025 o Selo de Instituição Socialmente Responsável concedido À FAAG
O Selo de Responsabilidade Social da FAAG, concedido pela Associação Brasileira de Mantenedoras de Ensino Superior (ABMES) a FAAG, representa um reconhecimento de excelência no compromisso da instituição com ações que promovam a educação, o bem-estar social, a sustentabilidade e o desenvolvimento comunitário.
O Selo concedido a FAAG é referente a participação da Instituição na 20ª Campanha de Responsabilidade do Ensino Particular, que destaca as instituições de Ensino Superior que se preocupam com a comunidade local e a responsabilidade social. Esse selo não apenas destaca as práticas sociais da FAAG, mas também reforça a filosofia da instituição de atuar como um agente transformador na sociedade.
A Faculdade de Agudos é guiada por uma visão de educação que transcende os limites da sala de aula, tendo sua filosofia baseada em princípios de inclusão, ética, cidadania e responsabilidade socioambiental. A instituição acredita que o ensino superior deve formar não apenas profissionais de destaque, mas também indivíduos conscientes do seu papel na construção de uma sociedade mais justa e sustentável.
A FAAG reafirma seu compromisso com o impacto social positivo por meio de projetos voltados à comunidade, atividades de extensão e iniciativas que promovam a diversidade e o desenvolvimento humano. Entre as ações realizadas, destacam-se: as campanhas de combate ao abuso e à exploração sexual infantil, as campanhas de conscientização como o Setembro Amarelo e o Outubro Rosa, a arrecadação de alimentos e vestuários para as vítimas das enchentes no Sul, a palestra “Práticas Pedagógicas Inclusivas: Estratégias para Alunos com Autismo na Educação Básica”, Feira de Profissões e o 8º Congresso Internacional Multidisciplinar.
O Selo de Responsabilidade Social da ABMES para FAAG simboliza o reconhecimento dessas ações, fortalecendo a missão da instituição de ser uma referência em uma educação transformadora e comprometida com o futuro coletivo e com a Agenda da ONU que visa colocar o mundo em um caminho mais sustentável e resiliente até 2030.
25 nov 2024
Confira o resultado do Concurso de Bolsas do primeiro semestre de 2025
No último dia 23 de Novembro, a FAAG realizou o Concurso de Bolsas para o primeiro semestre de 2025. Conforme regulamento divulgado, os candidatos responderam trinta questões de Múltipla Escolha e elaboraram uma Redação.
De acordo com o regulamento seriam concedidas 3 Bolsas de Estudo para os três primeiros Colocados, 100% para o primeiro colocado, 75% para o segundo e 50% para o terceiro, porém houve empate técnico e 4 candidatos serão beneficiados com as Bolsas de Estudo.
O candidatos beneficiados terão até o dia 12/12 para efetivar sua matrícula, caso contrário perderá o benefício.
Confira os beneficiados
(listagem de em ordem alfabética)
EVERSON RODRIGO ALPANEZ
GIOVANNA MELO HAYASHI
LAURA POLIANA VERONEZI
MARINALVA SILVA DE ARAÚJO
26 set 2024
Neste dia 26 de Setembro a FAAG liberou as vagas disponíveis para ingresso no primeiro semestre de 2025
Estão disponíveis na FAAG 4 formas de ingresso para o primeiro semestre de 2025, além da já tradicional Prova Agendada, a FAAG realizará o tão esperado Concurso de Bolsas.
Todos os Processos Seletivos contemplam todos os cursos da Faculdade.
Processos Seletivos
Concurso de Bolsas
A prova do Concurso de Bolsas será realizada Online, dia 23/11 com início às 10h, se não tiver computador, pode vir aqui na FAAG, temos várias máquinas à sua disposição.
Data: 23/11/2024
Inscrição: Inscreva-se aqui
Processo Seletivo Agendado
Provas por agendamento e Online, você escolhe o melhor dia, horário e realiza onde achar melhor, se não tiver computador, pode vir aqui na FAAG, temos várias máquinas à sua disposição.
Datas disponíveis: de 23/11/2024 à 03/03/2025
Inscrição: Inscreva-se aqui
Processo Seletivo de Transferência
Já está cursando uma Graduação? Traga suas Notas que fazemos um Aproveitamento e vem ser FAAG você também.
Tudo muito fácil e rápido.
Inscrição: Inscreva-se aqui
Processo Seletivo com a Nota do ENEM
Se você prestou o ENEM nos últimos 5 anos, não precisa fazer Vestibular para ingressar na FAAG, informe suas Notas e fique dispensado da Prova*.
Inscrição: Inscreva-se aqui
*É necessário nota média mínima de 450 pontos e não ter zerado na Redação para a dispensa do Vestibular.
Edital
Confira o EDITAL dos Processos Seletivos e o REGULAMENTO do Concurso de Bolsas
18 jun 2024
Soft Skills e Hard Skills são dois tipos distintos de competências que são importantes no ambiente de trabalho
No mundo contemporâneo, a diferenciação entre “Hard Skills” e “Soft Skills” tem se tornado cada vez mais relevante, especialmente no contexto profissional. Essas duas categorias de habilidades desempenham papéis cruciais no desenvolvimento e no desempenho de indivíduos em suas respectivas áreas de atuação.
Hard Skills referem-se às competências técnicas e específicas adquiridas por meio de educação formal, treinamento e prática. Elas são mensuráveis e quantificáveis, geralmente associadas a um campo de conhecimento ou uma atividade profissional específica. Exemplos comuns incluem programação, contabilidade, análise de dados e proficiência em idiomas estrangeiros. As Hard Skills são essenciais para a execução de tarefas técnicas e são frequentemente exigidas como pré-requisitos em processos seletivos.
Por outro lado, Soft Skills são habilidades interpessoais e sociais que influenciam a maneira como as pessoas interagem e trabalham juntas. Essas habilidades são mais subjetivas e difíceis de medir, mas são igualmente importantes para o sucesso no ambiente de trabalho. Comunicação eficaz, trabalho em equipe, liderança e resolução de problemas são exemplos de Soft Skills que ajudam a criar um ambiente de trabalho produtivo e harmonioso.
Enquanto as Hard Skills garantem que um indivíduo tenha o conhecimento técnico necessário para realizar tarefas específicas, as Soft Skills facilitam a colaboração e a comunicação eficaz, tornando possível a aplicação prática das competências técnicas em um contexto de trabalho dinâmico e muitas vezes desafiador. A combinação de ambas as categorias de habilidades é fundamental para o desenvolvimento profissional e o sucesso sustentável em qualquer carreira.
Vamos aprofundar um pouco mais.
Hard Skills
Hard Skills são habilidades técnicas e específicas que são adquiridas por meio de educação formal, treinamento, e experiência prática. Essas habilidades podem ser facilmente medidas e avaliadas.
Exemplos de Hard Skills:
- Programação em Python: Conhecimento e capacidade de escrever códigos e desenvolver software usando a linguagem de programação Python.
- Contabilidade: Habilidade em registrar, classificar, e resumir transações financeiras de uma empresa.
- Análise de Dados: Capacidade de coletar, processar e analisar dados para obter insights úteis e tomar decisões baseadas em dados.
- Conhecimento em SEO: Entendimento das práticas de otimização de motores de busca para melhorar a visibilidade de sites e conteúdo online.
Comentário sobre Hard Skills: Essas habilidades são essenciais para desempenhar tarefas específicas e geralmente são requisitos para empregos em determinadas áreas. Por exemplo, um desenvolvedor de software precisa dominar linguagens de programação, e um contador deve ter um profundo entendimento das normas contábeis.
Soft Skills
Soft Skills são habilidades interpessoais e sociais que influenciam a maneira como as pessoas interagem umas com as outras e como lidam com seu ambiente de trabalho. Elas são mais subjetivas e difíceis de medir em comparação com as Hard Skills.
Exemplos de Soft Skills:
- Comunicação: Habilidade de transmitir informações de maneira clara e eficaz, tanto verbalmente quanto por escrito.
- Trabalho em Equipe: Capacidade de colaborar efetivamente com outras pessoas para alcançar objetivos comuns.
- Liderança: Competência em inspirar, motivar e guiar equipes ou indivíduos para atingir metas.
- Resolução de Problemas: Capacidade de identificar problemas, analisar situações complexas e encontrar soluções viáveis.
Comentário sobre Soft Skills: Essas habilidades são cruciais para o sucesso no ambiente de trabalho, independentemente da área de atuação. Por exemplo, um líder eficaz deve saber como motivar sua equipe e resolver conflitos, enquanto um profissional de atendimento ao cliente precisa ter excelentes habilidades de comunicação para lidar com os clientes de forma eficaz.
Conclusão
Tanto as Hard Skills quanto as Soft Skills são essenciais para o desenvolvimento profissional e sucesso no ambiente de trabalho. As Hard Skills garantem que você tenha o conhecimento técnico necessário para realizar tarefas específicas, enquanto as Soft Skills ajudam a criar um ambiente de trabalho harmonioso e eficiente, facilitando a colaboração e a comunicação eficaz. A combinação dessas duas categorias de habilidades é frequentemente o que distingue profissionais de sucesso em suas respectivas áreas.
